Каковы вопросы интервью QA в 2017 году?

QA вопросы интервью с профессионалами HR является решающим шагом для получения работы. Существует множество методов собеседования, которые используются рекрутерами – в зависимости от роли, стажа работы и множества других факторов. Мы хотим поделиться с вами полезным опытом и показать самые важные вещи, которые Вы должны знать, чтобы получить работу.

Можете ли вы рассказать мне о вашем опыте интервью QA?

Моя настоящая должность – инженер по контролю качества. Как специалист по обеспечению качества, я использовал различные платформы и операционные системы, включая Windows 95, Windows 2000, Windows XP и UNIX. У меня есть опыт тестирования приложений, разработанных на Java, C ++, Visual Basic и так далее. Я также протестировал мобильные приложения на различных платформах IOS и Android, чтобы убедиться, что приложения также работают соответствующим образом на мобильных устройствах. Мои лучшие навыки:

  • Письменные планы испытаний, контрольные примеры, контрольный список.
  • Протестированные веб-приложения, а также приложения клиент-сервер.
  • Хорошие знания в области дымового тестирования, функционального тестирования, внутреннего тестирования, тестирования BlackBox, интеграционного тестирования, регрессионного тестирования и UAT-тестирования
  • Работал в разных базах данных, таких как Oracle и DB2 (писал запросы SQL для извлечения данных из базы данных).

Я также работал с бизнес-аналитиками, менеджерами проектов, бизнес-менеджерами и руководителями отдела контроля качества. Я участвовал во встречах и давал отзывы бизнес-аналитикам.

Чего ожидать во время вопросов на собеседовании?

Почему QA?

Я всегда интересовался разработкой и хотел связать свою жизнь с миром информационных технологий, поэтому я решил начать свою карьеру в качестве инженера QA. Почему QA? Потому что карьера в тестировании программного обеспечения включает в себя строгие процессы, знание сценариев, умение разбираться в деталях, понимание бизнеса, экспертные коммуникации, множество различных типов тестирования, таких как безопасность, мобильные приложения, производительность, облако и т. Д.

Почему тебе нравится эта работа?

Во-первых, потому что это работа, в которой результатом ваших усилий является хороший продукт, которым вы хотите насладиться. В работу включена обработка с данными программы и с различными вариантами разработки. Поиск ошибок и написание пользовательских кейсов, которые облегчают разработку и позволяют вам принять продукт для использования пользователем. Здесь вам необходимо иметь полную информацию как об устройстве, так и о продукте, чтобы найти наиболее скрытые ошибки или возможные неисправности во время работы программы.

Из вашего резюме я вижу, что вы работали в одном месте в течение очень короткогопромежуток времени. Это поднимает мои вопросы почему. Вы можете объяснить, почему?

Извините, я хочу уточнить. Это не разные рабочие места, это другой проект. Потому что моя предыдущая должность была консультантом, а я занимался проектной работой. Когда один проект был закончен, мне нужно было выбрать другой проект.

Что вы делали в своем последнем проекте?

Моим самым последним проектом была разработка приложения на Java. Это приложение для веб / рабочего стола. Во-первых, я собрал все планы испытаний в полном соответствии со спецификациями случая. Затем для этой задачи потребовались различные типы тестирования – тесты дыма, функциональные тесты, внутренние тесты, тесты черного ящика, а также некоторые дополнительные тесты, такие как интеграционное тестирование, регрессионное тестирование и принятие пользователем. На некоторых последующих рабочих встречах я давал свои отзывы о производительности приложений
менеджерам проектов и аналитикам. Но большую часть времени для этого проекта я проводил бэкэнд-тестирование. Это означало запись SQL-запросов в базу данных. Кроме того, я исправил некоторые ошибки с помощью ClearQuest и провел повторное тестирование.

Вам лучше работать в команде или работать в одиночку?

Я хорошо ладю с другими людьми и мне нравится работать в команде. Я бы сказал, что я командный игрок. На мой взгляд, задачи могут быть выполнены более эффективно, когда у вас есть несколько значений, касающихся некоторых из них.

Чего ожидать во время вопросов на собеседовании?

Как бороться с членами вашей команды?

Я думаю, что я буду работать в большом отделе контроля качества, который состоит из людей с разным стилем жизни, хобби, вкусами и так далее. Исходя из моего опыта, первый шаг налаживания хороших отношений с вашей командой – это справиться с ними во время перерыва на кофе.

Были ли у вас ситуации в прошлом, когда у вас были споры с членами вашей команды?

Исходя из моего опыта, у меня не было ситуаций, когда у меня возникали конфликты с членами моей команды.

Что тебе нравится в менеджере? А что тебе не нравится?

Мне очень повезло, что за всю мою карьеру у меня были потрясающие менеджеры. В моей последней работе мне нравился тот факт, что я могу обратиться к своему менеджеру, если у меня возникнут проблемы или идеи, и я смогу чувствовать себя свободно, выражая свои мысли. Хорошие навыки для менеджера, он организован и контролирует работу команды, которая может помочь вашей команде эффективно достичь поставленных целей. Мне не нравится менеджер, который не может принять решение.

Разговор о конфликте или вызове, с которым вы столкнулись на работе, и как вы справились с этим?

В своей работе я имею дело с клиентами, и у нас были разногласия, которые необходимо было решить, поэтому я кратко объяснил свою позицию, а затем предложил план эффективного решения проблемы, который позволил нам сохранить его в качестве клиента. Я думаю, что каждый должен столкнуться с проблемами, вы получите знания, пока вы сталкиваетесь с проблемами.

Чему вы научились у своих предыдущих компаний?

Я узнал от своих предыдущих компаний много нового. У каждого из них был свой стиль работы и управления. Командная атмосфера в одной компании сильно отличается от других.

Какова ваша цель?

Моя цель состоит в том, чтобы меня наняли на эту должность и обеспечили компанию высококвалифицированным специалистом, а затем развивали мои навыки все больше и больше.

 самые популярные вопросы интервью

Каковы ваши карьерные цели?

Я хочу развиваться в QA и стать лучшим в этой области, учиться и учиться как можно больше. И я хотел бы стать лидером и наставником, чтобы помогать другим в их развитии.

В чем твоя слабость?

Моя слабость в том, что я очень осторожен. Если мне придется выполнить какую-то работу, и у меня будет крайний срок, я буду внимательно его проверять и много раз до этого.

Как QA Tester, можете ли вы рассказать мне ситуацию, когда вы почувствовали, что гордитесь этим?

Я обнаружил ошибки, которые привели к сбою всей системы в конце фазы тестирования. Я пробовал сценарии, в которых сценарии НЕ упоминались в тестовых примерах. Например, мы можем закрыть окна, нажав X на странице, кнопку «Закрыть» и так далее. Но есть еще один способ закрыть окно, нажав Alt + F4 на клавиатуре. Не многие тестеры тестируют этот сценарий. Я сделал это в моих последних двух проектах. Оба раза приложение зависало, что стало большой проблемой. Я чувствовал гордость

Какие у тебя сильные стороны?

Одна из моих сил – моя хорошая память. Я могу вспомнить много информации и хранить ее в памяти в течение длительного периода времени. Другая моя сила в том, что я скорее предан своей работе.

Почему ты уходишь с последней работы?

Я хочу развиваться в QA и стать лучшим в этой области, учиться и учиться как можно больше. И я хотел бы стать лидером и наставником, чтобы помочь другим в их развитии.

Что вы ожидаете от нашей компании?

Я ожидаю от вашей компании, что я получу свои знания и улучшу свои навыки, и я сделаю все возможное, чтобы повысить производительность вашей компании. Я также хочу познакомиться с новыми людьми, которые заинтересованы в той же области, что и я.

Какова ваша зарплата?

Заработная плата не является моим главным соображением при принятии этого решения, но в последние годы моя компенсация варьировалась между _ и _.

Чего ожидать во время вопросов на собеседовании?

Кем вы хотите стать в ближайшие 2-5 лет?

Я планирую повысить свой уровень до среднего специалиста по обеспечению качества и стать лидером по обеспечению качества ». Почему лидерство по обеспечению качества? Почему не что-то еще? Я хочу знать, как справляться с различными заданиями, как управлять процессом контроля качества и так далее.

Почему ты ищешь другую работу?

Сначала я хотел бы поблагодарить мою предыдущую компанию. Где у меня есть хороший шанс узнать много вещей, таких как отличные технические навыки, командная работа, управление временем и профессионализм. Во-вторых, я хочу получить новые навыки и усовершенствовать свои знания для лучшего будущего. Обе вещи не заполнены, поэтому я оставил свою последнюю работу. Прямо сейчас я смотрю на новую проблему, где я развиваю свои навыки и развиваю профессиональный и финансовый рост.

Что ты делаешь в первый день работы?

В первый день моей работы мне будет предоставлен компьютер, а сотрудники службы поддержки предоставят имя пользователя и пароль для этого компьютера. После этого я ознакомлюсь с некоторыми документами и членами моей команды. Следующим шагом будет выполнение первой задачи, поставленной моим боссом, и введение в документы, связанные с проектом.

Почему мы должны нанять вас?

Я действительно подхожу для этой должности, потому что у меня есть большой опыт в этой области. Я буду хорошим командным игроком, потому что мне нравится командная атмосфера. Мне нравится процесс тестирования Программного обеспечения и когда члены команды работают рука об руку друг с другом, чтобы достичь цели в установленные сроки. Я думаю, что ваша компания – подходящее место для изучения моего мастерства, и я хочу быть частью вашего успеха.